中国移动待遇怎么样?

 生活杂谈     |      2020-10-28 16:19
中国移动待遇怎么样?
本科生校招进入中国移动,在技术岗,薪资待遇大概怎样呢,求有经验的前辈回答。
让我看到这个问题,感觉如果不答真是对不住我在移动工作这11年了。
个人观点:职位差不多的员工,与其他国企相比,移动待遇应该是中等偏上的。比移动待遇好的企业有国家电网、烟草,比移动待遇差的有联通、电信、铁塔公司。其他一些央企是专业性强,在此不做对比,大致薪酬待遇可见下表。
除了薪酬待遇,作为毕业生,还需要考虑以下几点。

中国移动待遇怎么样?
1、技术人员的工作内容
作为技术人员,应聘到移动公司,并不一定在技术岗位工作,如果公司分配到技术岗位,也可能从事不同的工作。
到移动公司地市公司,最大的可能工作是无线网络、家庭宽带、集团专线等网络维护相关工作。
到省公司,网络维护工作不那么具体,还可能进行IT开发、信息系统、网络安全、核心网等相关工作。
到集团公司,则可能进行网络总体规划、设计等工作。
层级越高,工作内容越宽泛,越不具体,影响范围越大,责任也越大,相对待遇也越高。作为新毕业员工,建议尽量高起点,未来的发展空间也越广阔。
2、技术岗晋升渠道有限
移动公司是老牌国企,薪酬体系比较成熟,但是晋升渠道仍然有着国有企业的通病,那就是发展空间受限。
技术人员的发展渠道仅有一条,就是成为地市专家,省级专家,集团专家,两年一次评定。当然也有一些技术人员转型为管理岗,这需要个人的多方面能力。
作为移动运营商,移动公司内部很重视创新,也注重专家培养,2020年某省移动更是提出了十百千计划,省内要培养上千名专业骨干专家。
但是,移动仍然没有太核心的技术,5G技术多数掌握在中兴、华为手中,移动大多扮演使用者的角色。
3、人性化管理
移动作为央企,有着国企的天然优势,那就是以人为本,尊重人性。
企业把合规放到了非常重要的位置,这对个人带来的好处就是待遇稳定、五险一金齐全、企业内部人格平等,即使在疫情时期,企业实行弹性工作制,也不会影响整体个人收入。
另外,作为国企,对员工实施人性化管理,每人都有带薪休假,当家里有事的时候,也可以进行请假,一般领导都会理解并准假。
结语:
中国移动无论是从3G到4G,再到今天的5G,都是我国通信行业的中坚力量。2020年发展5G,移动倡导的5G+AICDE的全生态发展,完全有可能会激发国家科技的跨越式发展。
题主既然是校招被移动录取的,应该是应届毕业生,做为刚刚结束学生生涯的年轻职场人,需要建立长远的、明确的目标。你对未来看得多清晰,你就能走多远。
兰小溪
2
你好,请问合同工是不是正式工
05-25 22:13
老朽的脑袋不转弯
7
好象看到个表格,平均薪酬是电信第一,移动第二,联通第三,但差距不大。但移动人均工作量最大,说明多劳并没兑现多酬,移动的员工吃亏。
05-26 08:02
啊光光光光光123
1
正式的,部队转业到现在21年了,中石油每月工资拿到手的2100的样子,哎,基层不容易啊
08-02 19:52
小北农
1
当年校园招聘进入县公司网络部5岗最低档次,实习期工资3k+,转正后高一千。另外年终奖,每年会不同,但是会增长然后达到峰值。一般员工最多到七岗,八岗就已经到了县公司领导岗位了,这个时候待遇就不错了。
05-27 18:34
手机用户51596121381
1
国有银行支行行长年薪都30多万了
07-24 00:30
用户2088928736633
0
作为曾经某地市移动公司集团客户部行业经理谈移动待遇,领导层还可以,普通员工只能说够个人糊口,如果有家庭的人肯定是入不敷出的。而且工作压力大,各种指标。最后无奈选择离开移动,进去民企,同样的付出,收入有大幅度的提升。
05-26 22:03
湿透的红领巾
0
20校招进的地市联通公司,岗位是创新产品经理,请问一下作者了解这个岗位具体是做什么的嘛
05-26 14:55
用户6006017360087
0
请问楼主,河北移动省公司怎么样?待遇能到多少?技术岗位。
05-26 17:50
凌晨四点半15956449
2
迷之自信,我们班就业最差的去了移动。还有别一提到的央企就是移动电网烟草,看看那些低调的
06-30 06:29
vx李伟
0
我家哥哥原来在移动省公司,后铁塔组建又去铁塔省公司,工资待遇什么的变化不太大。这么说吧在一般省会城市这种单位上班很不错了,收入稳定有保障而且肯定属于较高收入人群了。
07-09 15:08
勤能成我
4
不要去 运营商 铁塔。。。。
05-26 17:20
诸葛孔洞
0
移动营业厅前台充话费办业务的是正式员工吗?
08-07 07:04
海阔天空a兰
0
请问兵器集团下属研究院待遇呢?排不上吗?
07-23 15:34
??宁静致远の刘牛牛??
1
我是华电的,这个待遇地方差不多,北京总部一般的科员也至少翻3倍[捂脸]
05-26 18:05
无穷无尽的无聊
0
技术人员评上省级专家是不是很难?
06-28 16:31
装甲车35943425
1
运营商一线员工压力巨大,任务巨多
05-26 21:01
枸杞小子
0
铁塔应该比运营商好吧
05-26 15:49
随遇而安2012
1
移动公司存不存在编制这一说法?
05-26 19:53
阿拉丁神灯85460615
0
联通的项目经理岗位工作强度如何?
05-26 23:19
丽水移动项目经理
0
移动项目经理
05-26 08:29
用户9314317274618
0
中石化一线员工工资很低的
05-26 17:08
呀咿呀880910
0
普通员工收入低,任务重
08-01 18:20
猪儿不洗澡
0
国有银行总行待遇才那么点?霍哥哥
05-26 15:13
是小林同学啊啊啊
0
联通总部怎么样?
05-26 22:39
最牛逼用户
0
毕业生移动年薪10-20得是省公司或者新一线的地市公司,三四线城市没有这么多。像东南沿海的年薪有的还不止。
06-23 15:41
山东来的小豆
0
我们也是中石化,我还是销售,不拿提成也就算了,一年十万也拿不到,好单位普通员工都是拿不到钱的
07-30 11:54
美好时光只在明天
2
我原来就是中国石油的,如果我的年薪等达到上面表格那么多,我也不会跑出来了
05-26 15:57
一坨有气质的腹肌
0
楼主说的真实,不过也要看地区,比如深圳的联通工资比佛山的移动高很多。[呲牙]
05-28 12:49
陌上听风2020
0
通信工程专业进去都干啥
08-17 13:11
指北针6666
0
中国烟草呢
05-26 15:52
成橙哥
1
你要关注的应该是性价比!
05-28 20:11
任我行已注册
0
太高看石油系统了
05-27 00:26
啪不给
0
怎么没有中国邮政
08-03 06:21
响亮的名字叫
0
不对,我就是其中一个
05-26 07:55
手机用户6214824341
0
你想多了
06-28 15:51
扫地僧NC
0
05-29 16:58
不要吵架了
0
新入职两年的移动员工表示,待遇并没有银行高。我们这应发8.6,现6岗,公积金10%。
05-26 11:12
你要输了
1
看来国铁集团不配排名[捂脸]
05-26 18:20
矶钓马步鱼
0
哪来的资料?总行8万???
07-13 22:32
中国移动有关部门
3
七大姑八大姨表弟表妹都能进去的单位你想想能高了么
05-26 23:33
用户7783984677546
1
千万不能去移动公司,一个月2000多,累死,每个月考核多达36项,
08-13 17:57
用户8611165079715
0
三大运营商低层工作人员,三千左右,工作强度大,时间长,运营商们的日子已经到了临秋末了了
08-12 10:46
用户6662010579192
0
烟草呢?怎么样?
08-11 10:53
用户8131190200188
0
电网和移动哪个好都是县级
09-10 00:02
手机用户3708471221
0
人性管理?
08-03 10:02 评论
用户7783984677546
0
进移动我都抑郁了,没法干
  
  • 上一篇:苹果产品的哪些细节让你突然有感动的感觉?
  •  
  • 下一篇:中国的光刻技术和荷兰ASML的EUV光刻技术,关键点的区别